Unser Angebot für Firmen

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Mit der steigenden globalen Vernetzung und der zunehmenden Migration ist Diversität in der heutigen Wirtschaft in vielen Branchen eine Realität. Zudem wird Diversität als innovationsfördernd betrachtet. Damit Diversität zu einem echten Erfolgsfaktor wird, ist es jedoch wichtig, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen. Dies gelingt v.a. durch Führungskräfte, die selbst ein innovationsförderndes und inklusives Verhalten an den Tag legen.  

Inklusive Führung / Inclusive Leadership

Workshop für Firmenkader

Inklusive Führung ist die Voraussetzung dafür, dass Diversity-Konzepte ihre volle Wirkung entfalten und die Grundlage für einen erfolgreichen Umgang mit Vielfalt. Insbesondere in Organisationssettings, die eine Transformation vorantreiben möchten, ist die Fähigkeit unterschiedliche Perspektiven einzubeziehen sehr wichtig.

"Inclusive leaders make everyone feel welcome and appreciated, which in turn leads to more innovation, more team citizenship behaviour, and more feelings of both belongingness and uniqueness in employees." (Catalyst)

MiYuWi bietet ein Workshop für Firmenkader an, das ihnen Ansätze näherbringt, die es ihnen erlauben, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen.

Der Workshop wird von Angelina Dungga, Expertin in Innovation und Inklusion (www.adungga.ch) und Dierdre Messerli, Expertin in Organisationsentwicklung, Leadership und Konfliktmanagement (www.step-on.ch) geleitet.